沒有提前通知，沒有固定答案，當(dāng)“責(zé)任狀”與“考卷”在會(huì)場相遇，一場直擊業(yè)務(wù)核心的“能力體檢”悄然展開。在今日能源集團(tuán)經(jīng)營業(yè)績責(zé)任狀簽訂暨誓師大會(huì)上，一場臨時(shí)增設(shè)的業(yè)務(wù)知識(shí)問卷測試，讓能源集團(tuán)全體參會(huì)人員經(jīng)歷了一次“紅臉出汗”的思維淬煉。

簽字筆未落，考卷已發(fā)。在莊嚴(yán)的大會(huì)尾聲，點(diǎn)評(píng)發(fā)言突然切換成業(yè)務(wù)知識(shí)考卷的發(fā)放，從企業(yè)目標(biāo)到業(yè)務(wù)成本，從組件構(gòu)成到黨建引領(lǐng)，6道與生產(chǎn)經(jīng)營息息相關(guān)的“接地氣”務(wù)實(shí)考題，讓會(huì)場秒變“練兵場”。參會(huì)人員從最初的驚詫到專注思考，筆尖與紙張摩擦的沙沙聲，成為這個(gè)春天最動(dòng)人的奮進(jìn)協(xié)奏曲。

這場“不打招呼”的突擊測試，恰似一記叩擊心靈的響鼓：簽訂責(zé)任狀不僅是承諾，更要靠真本領(lǐng)兌現(xiàn)；戰(zhàn)略目標(biāo)不是口號(hào)，必須用硬實(shí)力托舉。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)帶頭提筆答卷，當(dāng)每個(gè)崗位的專業(yè)素養(yǎng)被具象成考題，體現(xiàn)的不僅是集團(tuán)公司黨委“以考促學(xué)”的良苦用心，更是對(duì)能源集團(tuán)“本領(lǐng)恐慌”的準(zhǔn)確點(diǎn)醒。

以考賦能，以學(xué)促干。今天的“意外插曲”，實(shí)則是一場精心設(shè)計(jì)的能力喚醒儀式——它用“考場”的溫度融化“會(huì)場”的拘謹(jǐn)，讓知識(shí)沉淀代替形式過場，將責(zé)任壓力轉(zhuǎn)化為成長動(dòng)力。當(dāng)全體人員走出考場時(shí)，留下的是墨跡未干的答卷，帶走的是刀刃向內(nèi)、自我革新的決心。

在市場化競爭日益激烈的當(dāng)下，發(fā)展賽道沒有“臨時(shí)抱佛腳”，能力提升永遠(yuǎn)都是“現(xiàn)在進(jìn)行時(shí)”。這場別開生面的“考場練兵”，既是對(duì)完成年度經(jīng)營任務(wù)的強(qiáng)力注腳，更為全員按下能力升級(jí)的“快進(jìn)鍵”。集團(tuán)全體干部職工要帶著這份“趕考”的清醒與堅(jiān)定，在知行合一中鍛造硬核實(shí)力，用持續(xù)精進(jìn)的姿態(tài)，共同書寫國投集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展時(shí)代答卷！